基本信息
文件名称:2025 年员工基本工资核算考试试题及答案.docx
文件大小:15.7 KB
总页数:10 页
更新时间:2025-11-30
总字数:约3.95千字
文档摘要
2025年员工基本工资核算考试试题及答案
一、单项选择题(每题3分,共30分)
1.以下哪种情况不应计入员工基本工资核算范围的是()
A.正常工作时间的劳动报酬
B.高温补贴
C.岗位工资
D.技能工资
2.某员工月基本工资为5000元,当月请病假2天(假设病假工资按基本工资的80%发放,每月按22个工作日计算),该员工当月应发基本工资为()
A.4636.36元
B.4818.18元
C.4727.27元
D.4909.09元
3.基本工资核算时,法定节假日加班工资的计算基数通常是()
A.当地最低工资标准
B.员工的基本