基本信息
文件名称:2025年管理者心理测试题及答案.doc
文件大小:23.98 KB
总页数:14 页
更新时间:2025-12-04
总字数:约3.5千字
文档摘要
2025年管理者心理测试题及答案
一、单项选择题(每题2分,共10题)
1.在管理心理学中,哪种领导风格最强调对下属的信任和授权?
A.专制型
B.民主型
C.放任型
D.指导型
答案:B
2.根据马斯洛的需求层次理论,哪种需求是最高层次的需求?
A.生理需求
B.安全需求
C.社交需求
D.自我实现需求
答案:D
3.在团队管理中,哪种沟通方式最能够促进团队成员之间的信任和合作?
A.书面沟通
B.面对面沟通
C.电话沟通
D.即时通讯
答案:B
4.根据赫茨伯格的双因素理论,哪种因素能够提高员工的满意度?
A.工作条件
B.公司政策
C.工作本身的