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文件名称:人力资源管理师四级考试真题及答案(2025)模拟题.docx
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总页数:12 页
更新时间:2025-12-07
总字数:约5.01千字
文档摘要

人力资源管理师四级考试真题及答案(2025)模拟题

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(每题1分,共30分)

1.人力资源管理的首要任务是()。

A.绩效管理

B.薪酬管理

C.人员招聘与配置

D.培训与开发

2.规划期内,组织内部预计可供给的劳动力数量是指()。

A.需求预测

B.供给预测

C.人力资源规划目标

D.人力资本投资

3.在招聘过程中,采用“海投”简历的方式,其主要缺点是()。

A.成本过高

B.难以吸