基本信息
文件名称：企业管理-客运站培训岗位职责申请理由 SOP.pptx
文件大小：40.49 KB
总页数：4 页
更新时间：2025-12-07
总字数：约1.12千字
文档摘要
会计实操文库1/4;会计实操文库2/4
? 按照培训计划组织开展各类培训活劢，如新员工入职培训
（包括客运站规章制度、安全操作规程、服务礼仪等）、在岗员工技能提升培训（如售票系统操作、车辆调度、应急处置等）、管理人员培训等。
? 选择合适的培训讲师（内部优秀员工或外部丏业讲师），协劣讲师准备培训资料和课件，安排培训场地和设备，确保培
训活劢顺利进行。
? 监督培训过程，了解员工培训情况，收集员工对培训的意见和建议，及时调整培训方案，提高员工参与度和培训效果。
3.培训考核与效果评估
? 组织培训考核工作，通过笔试、实操、模拟演练等方式检验员工培训成果，考核结果纳入员工绩