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基于E-HR系统的M公司培训系统研究

摘要

人力资源共享服务平台在不断涌出新兴技术的推动下，越来越多的公司重视内部人才培训，诸多公司针对内部人才的培训都有着自己独特的方式，但是效果并不是特别的理想。如此以来就要针对我国公司的内部人才培训管理出现的实际问题进行解决，要建立一个具有时代性、知识性、科学性的内部员工培训的管理体系，是我国公司所面临的重要课题，因此本文通过对公司的员工培训做出一定的研究，希望在我国建立公司内部员工培训管理体系起到一定的积极作用。

本文从公司的培训员工基于E-HR系统，以M公司为研究对象：首先，从M公司的人员现状入手，找到目前M公司