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构建数字化转型驱动下的科技人才知识体系

引言

无论科技领域如何发展，基础知识始终是科技人才知识体系的核心。在数字化转型过程中，科技人才必须对所从事的领域有扎实的基础知识储备。无论是基础的理论知识，还是经典的技术原理，只有具备了扎实的基础知识，才能更好地理解新兴技术、快速适应技术变革，并能够在复杂环境中做出准确判断与决策。

数字化转型要求科技人才不仅仅具备单一领域的技术能力，还需要具备跨领域的复合型技能。因此，非生产型国企应当推动员工多学科、多技能的培养，培养能够理解数字化技术的又能在各自的业务领域发挥重要作用的复合型人才。

政府和企业应当加大对