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2025年人力资源管理师考试真题卷(高级)深度解析

一、单项选择题

1.人力资源战略规划与企业战略的关系是（）。

A.人力资源战略规划是企业战略的一部分

B.企业战略是人力资源战略规划的一部分

C.两者相互独立，没有关联

D.两者是并列关系

答案：A

解析：人力资源战略规划是企业战略的重要组成部分，它为企业战略的实施提供人力支持和保障。企业战略决定了人力资源战略规划的方向和重点，而人力资源战略规划则是实现企业战略的具体手段。所以A选项正确，B选项表述错误；两者存在紧密关联，并非相互独立，C选项错误；也不是并列关系，D选项错误。

2.平衡计分卡从四个维度衡量企业绩效，其中不包括（