基本信息

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文档摘要

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旅游企业人力资源规划概述

旅游企业人力资源规划过程

旅游企业人力资源规划是指旅游企业根据内外部环境的变化,运用科学的方法对其人力资源需求和供给进行预测,制定出适宜的方案并付诸实施,从而达到人力资源需求和供给平衡的过程。

一、旅游企业人力资源规划的含义

按时间划分

按规划的范围划分

按规划的性质划分

二、旅游企业人力资源规划的种类

（一）有利于旅游企业战略目标的实现

（二）提高了组织适应环境的能力

（三）有利于降低人力资源成本

（四）有利于提高人力资源利用率

三、旅游企业人力资源规划的作用

旅游企业人力资源规划概述

旅游企业人力资源规划过程

一、调研信息阶段

调研的内部信息