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文档摘要

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企业人力资源管理相关知识笔试测试试卷

501、招聘总成本效益的计算公式为（）。[单选题]*

A.总成本效益=录用人数/招聘总成本(正确答案)

B.总成本效益=应聘人数/招募期间的费用

C.总成本效益=被选中人数/选拔期间的费用

D.总成本效益=正式录用人数/录用期间的费用

502、工作轮换法的缺点是（）。[单选题]*

A.不适用于企业职能管理人员(正确答案)

B.难以增进受训者的工作经验

C.受训者很难发现自己的不足

D.无法改善部门间的协作关系

503、（）是指以劳动者完成一定劳动定额为标准的工作时间。[单选题]*

A.标准工作时间

B.不定时工作时间

C.计件工作时间(正确答案