2025年高职人力资源管理师（员工招聘实务）试题及答案

（考试时间：90分钟满分100分）

班级______姓名______

一、单项选择题（总共10题，每题3分，每题的备选项中，只有1个最符合题意）

1.招聘的基本程序中，第一步是（）。

A.人员选拔

B.制定招聘计划

C.发布招聘信息

D.确定招聘需求

2.内部招聘的优点不包括（）。

A.准确性高

B.适应较快

C.激励性强

D.费用较低

3.以下不属于外部招聘渠道的是（）。

A.校园招聘

B.网络招聘

C.员工推荐

D.人才市场

4.招聘信息发布的原则不包括（）