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M公司企业文化建设存在问题及对策

摘要

企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。企业文化创新是为了使企业的发展与社会环境相匹配，并不断创新和发展的整体活动过程。面对日益深化、日益激烈的国内外市场竞争环境，越来越多的企业不仅从思想上认识到创新是企业文化建设的灵魂，是不断提高企业竞争力的核心关键，而且逐步深入地把创新贯彻到企业文化建设的各个层面，落实到企业经营管理的实践中。

本论文主要研究新时期现代企业如何进行文化创新。首先对企业文化和企业文化创新方面的概念加以介绍，以便为后面的论述做铺垫。文章重点对M公司企