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大学生心理健康对就业指导效果的影响研究

引言

在求职过程中，学生常常面临压力和挫折，高校辅导员需要发挥心理支持者的角色。辅导员应关注学生的情绪变化，提供适时的心理疏导，帮助他们调整心态，增强自信心。辅导员可以组织就业技能培训、模拟面试等活动，提升学生的求职能力，增强其应对就业挑战的信心。

随着经济的不断变化，大学生就业市场的需求和供给关系也在不断调整。在经济繁荣期，企业对人才的需求增加，辅导员需鼓励学生积极参与实习和社会实践，提升自身职业能力。而在经济低迷时期，企业招聘趋于谨慎，辅导员则需帮助学生调整心态，适当降低求职期望，同时引导他们培养多样