基本信息

---

下载

文档摘要

---

1.简述私人部门和公共部门人力资源管理的差异性表现在哪些方面P6

答题要点：

组织目标方面、招聘方式方面、薪酬考评方面、工作效率方面

2.制定人力资源规划时，需考虑的人力资源规划影响因素很多，其中主要包括

哪些方面？P27

答题要点：

题库答案：

(1)宏观经济变化。例如，地区性金融危机、人口流动迅速加快等。

(2)政策法规变更。政府由于各种需要，制定、修订或取消一些政策法规，

如户籍制度、社会保障制度、人事编制的变化等，影响组织的人力资源规划。

(3)技术创新。技术步、技术创新和技术升级换代，会迅速改变组织的人