基本信息

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文档摘要

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安全生产教育培训制度及记录通用2篇

第一篇

安全生产教育培训制度及记录

一、制度目的

为落实《安全生产法》《生产经营单位安全培训规定》等法规，建立“风险可控、隐患可除、事故可防”的长效机制，公司特制定本制度，通过系统化、周期化、差异化培训，使全体人员具备与本岗位相匹配的风险认知、操作技能与应急处置能力，实现“零伤害、零事故、零污染”的年度目标。

二、适用范围

本制度适用于公司范围内所有正式员工、劳务派遣人员、实习人员、外包队伍、临时进场检修及参观人员。培训管理覆盖入职、转岗、复岗、年度再教育、四新（新工艺、新设备、新技术、新材料）导入、法规更新、事故回头学、应急演练等八大场