基本信息
文件名称:00152《组织行为学》讲义(第五章).doc
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总页数:6 页
更新时间:2025-12-27
总字数:约4千字
文档摘要
第五章事业生涯的设计、开发与管理
重、难点分析
本章重点:事业生涯及其设计与开发的概念,事业生涯管理的概念,事业生涯管理的内容,事业生涯的变动方向,事业生涯的阶段划分
本章难点:事业生涯的选择
第一节事业生涯及其设计与开发的概念
一、事业生涯的概念(识记)
事业生涯就是指一个人一生所连续地担负的工作职业和工作职务、职位及岗位的发展道路。其实质包括:
1.事业生涯的含义并不包含着成功与失败的含义,也不包含着进步的快慢。
2.事业生涯的成功与失败,主要取决于本人对终身事业生涯的设想与考虑。
3.事业生涯是由行为和态度两个方面组成的。