基本信息

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文档摘要

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考勤考核的管理制度

1.引言

考勤考核是企业日常管理中至关紧要的一环，它通过对员工出勤情况的监控和评估，旨在维护企业的正常运转和建立良好的工作秩序。本规章制度的目的是确立合理的考勤考核制度，明确相关管理和考核标准，为企业的全面进展和绩效评估供给有效的支持。

2.考勤管理标准

2.1出勤时间

全部员工必需依照公司规定的工作时间表按时到岗。

上班前15分钟内签到视为正常上班，超过15分钟将被视为迟到。

中午临时离岗超过30分钟的，将被视为旷工一小时。

下班后的提前离岗超过15分钟的，将被视为早退。

2.2请假制度

请假必需提前向直接上级提出书面申请，并得到批准。

请假时间不得超过连续三天。