中小学学校岗位设置及职责分工方案（2026完整版-后附职责分工对照一览表）

为进一步规范学校管理体系，厘清岗位职责，提高工作效率，优化学校内部运行机制，增强教育教学服务能力，根据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国教师法》《中小学教职工岗位聘用管理办法》及上级教育主管部门相关文件精神，结合我校实际，为加强岗位责任制管理，特制定本岗位设置及职责分工方案。

本方案是学校内部管理和运行的重要依据，适用于我校各类教职员工岗位的管理、安排与考核，以提升学校运行的科学化、规范化和制度化水平，构建职责明晰、管理高效、责任到人、协同有序的管理新格局。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导