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文件名称:2025年秋江苏开放大学薪酬管理061155第一章到第十章综合测试.docx
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更新时间:2025-12-31
总字数:约1.01万字
文档摘要

2025年秋江苏开放大学薪酬管理061155第一章到第十章综合测试

单选题

1与薪酬包这一概念等价的概念是_____。

A薪酬

B福利

C总薪酬

D报酬

正确答案:C

2在吸引和留住员工方面有明显优势,但是对企业的经营管理水平要求也更高的薪酬水平政策是_____。

A薪酬领袖政策

B市场追随政策

C拖后政策

D混合政策

正确答案:A

3在职位薪酬体系中,用来确保薪酬内部公平性的重要手段是_____。

A职位评价

B技能评价

C能力评价

D业绩评价

正确答案:A

4在有些企业中,员工的薪酬主要以职位为基础确定,固定薪酬和福利所占比重较大,绩效薪酬所占比例较小,这种薪酬战略通常发生在采取_____