基本信息
文件名称:2026年新版心理测量与测验期末题.doc
文件大小:23.02 KB
总页数:13 页
更新时间:2026-01-01
总字数:约3.64千字
文档摘要

2026年新版心理测量与测验期末题

一、选择题(总共10题,每题2分)

1.在心理测量中,信度指的是什么?

A.测量结果的准确性

B.测量结果的稳定性

C.测量结果的客观性

D.测量结果的全面性

2.项目反应理论(IRT)主要用于解决哪种问题?

A.测量误差的估计

B.测量工具的信度分析

C.测量项目的区分度

D.测量结果的效度分析

3.在心理测量中,效度指的是什么?

A.测量结果的可靠性

B.测量结果的准确性

C.测量结果的客观性

D.测量结果的全面性

4.下列哪项不是心理测量中常用的信度指标?

A.重测信度

B.内部一致性信度

C.复本信度

D.