基本信息
文件名称:2026年新版心理测量与测验期末题.doc
文件大小:23.02 KB
总页数:13 页
更新时间:2026-01-01
总字数:约3.64千字
文档摘要
2026年新版心理测量与测验期末题
一、选择题(总共10题,每题2分)
1.在心理测量中,信度指的是什么?
A.测量结果的准确性
B.测量结果的稳定性
C.测量结果的客观性
D.测量结果的全面性
2.项目反应理论(IRT)主要用于解决哪种问题?
A.测量误差的估计
B.测量工具的信度分析
C.测量项目的区分度
D.测量结果的效度分析
3.在心理测量中,效度指的是什么?
A.测量结果的可靠性
B.测量结果的准确性
C.测量结果的客观性
D.测量结果的全面性
4.下列哪项不是心理测量中常用的信度指标?
A.重测信度
B.内部一致性信度
C.复本信度
D.