基本信息

---

下载

文档摘要

---

2025年员工自愿离职合同签订的合法合规性审查

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，经友好协商，就解除甲乙双方签订的《劳动合同》（合同编号：[原劳动合同编号，如无则填写“无”]）事宜，达成如下协议：

第一条劳动合同解除确认

1.1甲乙双方确认，双方于[原劳动合同签订日期]签订的《劳动合同》（以下简称“原劳动合同”），约定的合同期限至[原劳动合同约定的终止日期]止。

1.2双方一致同意，自[约定解除日期年月日]起解除原劳动合同，终止双方之间的劳动关系。甲方最后一次向乙方发放工资的日期为[约定解除日期年月日]。

第二