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文件名称:人力资源管理师四级模拟练习题与参考答案.docx
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总页数:28 页
更新时间:2026-01-02
总字数:约1.66万字
文档摘要

人力资源管理师四级模拟练习题与参考答案

一、单选题(共87题,每题1分,共87分)

1.关于劳动关系和劳动法律关系的表述,不正确的是()

A、劳动关系的运行,必须以劳动法律规范的存在为前提

B、劳动关系转变为劳动法律关系,必须存在现实的劳动关系

C、劳动关系的存在,不以劳动法律规范的存在为前提

D、劳动关系转变为劳动法律关系,必须存在调整劳动关系的法律规范

正确答案:A

答案解析:劳动关系是劳动法律关系的现实基础,劳动法律关系是劳动关系的法律形式。劳动关系的存在不以劳动法律规范的存在为前提,只要劳动者与用人单位之间存在实际的劳动行为,劳动关系就已经存在。而劳动法律关系的运行是以劳动法律规范的