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2025年劳动合同解除通知下载

接收人：[劳动者姓名]，身份证号码：[劳动者身份证号码]，原任职务：[劳动者原职务]，原所在部门：[劳动者原部门]。

发送人：[用人单位全称]，法定代表人/主要负责人：[姓名]，联系电话：[电话号码]。

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规规定，以及[选择或简述具体解除依据，例如：经双方协商一致/劳动者[简述具体事实，需有证据支持]严重违反了用人单位的规章制度/劳动者在[岗位名称]上持续不能胜任工作，经培训或调整岗位后仍无改善/用人单位进行经济性裁员等]，本单位决定与接收人解除劳动合同。

本单位决定自______年______月_