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文件名称：2026年公司安全生产管理考核细则范文.docx
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总页数：8 页
更新时间：2026-01-02
总字数：约4.36千字
文档摘要
2026年公司安全生产管理考核细则范文
安全生产目标考核
目标设定
公司依据年度安全生产规划，为各部门、各岗位明确具体的安全生产目标。目标涵盖事故控制指标（如杜绝重大安全事故，降低一般事故发生率）、安全培训指标（如全员安全培训覆盖率达到100%）、隐患排查治理指标（如隐患整改率达到98%以上）等多项关键指标。各部门需根据公司总体目标，制定本部门的详细分解目标，并报公司安全管理部门备案。
考核周期与方式
安全生产目标考核以年度为周期，采取季度考核与年度总评相结合的方式。每季度末，各部门对本季度安全生产目标完成情况进行自评，并形成书面报告报送公司安全管理部门。公司安全管理部门组织相关人员