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文件名称:HR胜任力测评试题集.doc
文件大小:54 KB
总页数:29 页
更新时间:2026-01-06
总字数:约1.13万字
文档摘要
HR胜任力测评试题集
1.某研发岗位绩效指标表中,“项目按时交付率”采用阶梯计分:≤80%得60分,81%-90%得80分,91%-100%得100分,权重50%;“专利申报数量”按“每超额1项加5分(基础分80分,满分100分)”,权重50%。若某员工交付率92%、申报专利3项(目标2项),正确的计算方式是以下哪几项?
A.交付率得分100分,核算权重后得50分
B.专利得分=80+(3-2)×5=85分,核算权重后得42.5分
C.专利得分最高100分,即使超额3项也按100分计
D.交付率因处于91%-100%区间,直接按100分计算
E.总分=(92/100×100×50%