基本信息

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文档摘要

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保证公司各级部门各岗位上的工作人员具备相应的资格和技能，满足岗位工作的需要。

2.范围

公司内所有员工。

3.职责

3.1管理课规定公司员工入职要求；管理者代表审核员工入职要求；

3.2总经理批准员工入职要求。

4.工作程序

4.1总经理

4.1.1大专（或相当于）以上学历。

4.1.2从事相关专业工作十年以上经验。

4.1.3有较强的管理能力,有岗位五年以上的工作经历。

4.1.4制定公司质量环境方针；

4.1.5任命管理者代表；