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ABDC先激后励先激励后约束责任型激励的逻辑案例小业厅的业务标兵，但是他的服务规范总有些小毛病，例如：偶尔站迎站送，介绍业务时，总是会漏说关键点。小业厅的店长，他想让小现在的情况。讨论：如果你是小激励他？沟通激励目标激励参与激励魅力激励责任型激励手段授权激励奖惩激励福利激励文化激励案例“小顾，上一绩效，你在服务和指标方面做得非常不错，不但按照考核标准完成了工作，而且还做了不少