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文件名称:2025年人力资源管理师三级实务专项训练试卷(附答案).docx
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总页数:13 页
更新时间:2026-01-09
总字数:约5.41千字
文档摘要

2025年人力资源管理师三级实务专项训练试卷(附答案)

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(下列每题只有一个选项是正确的,请将正确选项的代表字母填写在答题卡相应位置。每题1分,共20分)

1.人力资源规划的首要任务是()。

A.编制人员培训计划

B.确定人力资源需求

C.进行人力资源供给分析

D.实施招聘与配置

2.在招聘过程中,用于初步筛选求职者简历和申请表的关键方法是()。

A.心理测验

B.笔试

C.面试

D.背景调查

3.员工培训