基本信息

---

下载

文档摘要

---

PAGE1

采购岗位员工绩效考核表+薪酬体系设计方案

一、方案宗旨

采购岗位是公司供应链管理的关键环节，为降低采购成本、保障物资供应、提升采购质量，激发采购人员的责任心与议价能力，结合采购工作的成本性、及时性、合规性特点，制定本方案。本方案适用于公司采购部全体员工（含采购专员、采购主管）。

二、采购岗位绩效考核表设计

考核维度

考核指标

权重占比

考核标准

评分方式

数据来源

备注

采购指标（核心）

采购成本控制率

30%

月度采购成本≤预算得满分，每低于预算5%加5分，每高于预算5%扣5分

定量评分

财务部成本核算记录、采购台账

成本控制率=（实际采购成本-预