基本信息
文件名称:“7.2能力”过程基于SIPOC十五步分析、确定过程的理解与应用说明表【编制-2025A0】(可编辑!).docx
文件大小:24.27 KB
总页数:9 页
更新时间:2026-01-11
总字数:约5.17千字
文档摘要

1

“7.2能力”过程基于SIPOC十五步分析、确定过程的理解与应用说明表【编制-2025A0】

步骤

确定项目

各项目解决的问题

项目实施控制要点描述

对应标准条款

SIPOC要素及关键点

01

体系中的作用

明确“7.2能力”过程在质

量管理体系中对人员能力

管理的功能定位,使其与组

织战略方向一致,以保障质

量管理体系绩效和有效性。

明确能力管理在质量管理

体系中的功能定位,确保人

员能力与质量目标一致。

描述“7.2能力”过程名称及预期结果,即确保在组织控制下工作且影响质量管理体系绩效和

有效性的人员具备相应能力,强调其在实现质量目标中通过人员能力保障的增值作用。描述能力

管理