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文件名称：单方面解除劳动关系（支付违约金）.pdf
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总页数：4 页
更新时间：2026-01-11
总字数：约1.38千字
文档摘要
单方面解除劳动关系（支付违约金）
1.引言
在职场上，劳动关系是由雇员和雇主两个主体共同构成的。但
是，在某些情况下，因为种原因，其中一方可能会提出单方
面解除劳动关系，这就涉及到了支付违约金的问题。那么，什
么情况下会导致单方面解除劳动关系并支付违约金呢？这篇文
章将会对此进行解析。
2.单方面解除劳动关系的情况
单方面解除劳动关系是指由雇主或雇员一方在未得到对方同意
的情况下，以自己意志为转移解除劳动关系的行为。在这种情
况下，如果未经过对方同意擅自离职，将被视为违反劳动