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文档摘要

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上班时间长却未签订劳动合同...

1.某员工自2020年3月1日开始在某公司工作，至2021年2月28日结束，期间公司从未与该员工签订书面劳动合同。该员工可以要求公司支付哪些经济补偿？

2.员工A在某企业工作满8年，但企业一直未与其签订书面劳动合同。根据《劳动合同法》的规定，企业应如何处理？

3.员工B在某公司工作期间，公司要求其加班时间每月不得超过36小时，但实际每月加班时间经常超过40小时。员工B可以采取哪些法律措施维护自己的权益？

4.员工C在某企业工作，企业未与其签订书面劳动合同，且未按照法律规定支付工资。员工C可以要求企业支付哪些费用？

5.员工D在某公司工作满1年，公