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研究报告

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劳动力市场的结构性失衡

一、劳动力市场结构性失衡概述

1.1结构性失衡的定义与特征

结构性失衡是指劳动力市场在供需关系上出现的结构性矛盾，主要表现为劳动力供给与需求在数量、质量、结构等方面的不匹配。这种失衡往往根植于经济结构的调整、技术进步、人口结构变化等因素的综合影响。在定义上，结构性失衡强调的是劳动力市场内部各要素之间的不协调，而非简单的总量过剩或短缺。具体而言，结构性失衡的特征可以从以下几个方面进行阐述：

首先，结构性失衡体现在劳动力供需结构的错位。随着经济的快速发展，某些行业和岗位对劳动力的需求激增，而另一些行业和岗位则出现劳动力过剩。这种结