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文件名称:人力资源开发与管理模考试题(附参考答案解析).docx
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总页数:16 页
更新时间:2026-01-18
总字数:约5.35千字
文档摘要
人力资源开发与管理模考试题(附参考答案解析)
一、单选题(共30题,每题1分,共30分)
1.通过职业活动本身提高与培养员工的人力资源开发形式是
A、职业开发
B、资源开发
C、人力开发
D、人员培训
正确答案:A
答案解析:职业开发是通过职业活动本身提高与培养员工。人员培训侧重于知识技能等方面的教导提升;人力开发是更广泛的对人的能力等方面的开发;资源开发主要侧重于各类资源的挖掘利用等,均不符合通过职业活动本身来提高与培养员工这一描述。
2.人力资源管理相对组织管理与发展的基本作用是()
A、社会稳定功能
B、政治功能
C、管理功能
D、经济功能
正确答案:C
答案解析:人力资源管理的管理功