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1０月最新整理自考１1４66人力资源管理概论考核知识点

11４6６公司人力资源管理概论章节重点１0月31曰整理温馨提醒：简答题和阐述题一定要答,不然阅卷老师爱莫能助！记住一个原则：空白一定无分,写满必定給分。此原则适合用于全部考试的简答题和阐述题。第一、四、十三章以单项选择和多项选择为主,第二、六章自已把握练习册上的选择题都是重点第一章人力资源管理基本概念与原理一、关键概念1、人力资源管理的关键观念就是管理的成本收益。2、效率:指某种活动功率的高低、速度快慢,或在一固定时限内完成工作量的多少。3、效益：某项活动的投入与产出的比较，即