基本信息
文件名称:2025年经济师《人力资源管理》模拟试卷.docx
文件大小:44.28 KB
总页数:14 页
更新时间:2026-01-22
总字数:约8.31千字
文档摘要
2025年经济师《人力资源管理》模拟试卷
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、单项选择题(本部分共25题,每题1分,共25分。每题有一个正确答案,请将正确答案的选项字母填在答题纸上。)
1.人力资源管理的核心任务是()。
A.解雇员工
B.控制员工行为
C.开发和利用组织的人力资源
D.最大化员工满意度
2.认为“人天生是懒惰的,厌恶工作,需要被强制、控制、指挥和惩罚才能努力工作”的管理人性假设是()。
A.经济人假设
B.社会人假设
C.自我实现人假设