基本信息

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文档摘要

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职级体系建立与宽带薪酬应用

职级体系建立与宽带薪酬应用

HR体系

组织

薪酬招聘

薪酬

发展

全面性薪酬体系

整体薪酬

薪酬福利工作氛围

国家规定福利额外增加

国家规定福利

额外增加福利

*雇佣安全感

*企业文化

*发展空间和被认可

*工作和生活的平衡

*人际关系融洽和谐

*企业政策人性化

固定奖金变动奖金

完整的薪酬体系包含

01

01

有策略

有策略

*核心价值观

*组织用人原则

*公司薪酬策略

有规则*

有规则

*职位/薪级对套表

*薪级/薪等数据表

*员工/薪资对套