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文档摘要

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职工与用人单位协商一致解除劳动合同18条1款

1.职工与用人单位协商一致，可以解除劳动合同。双方应当协商确定解除劳动合同的具体时间、方式以及经济补偿等事宜。

2.协商一致解除劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则，任何一方不得强迫或欺骗对方。

3.用人单位在协商一致解除劳动合同时，应当依法支付经济补偿，补偿标准按照职工在本单位的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准计算。

4.职工在协商一致解除劳动合同时，有权要求用人单位提供相应的证明材料，包括工作证明、工资证明等。

5.协商一致解除劳动合同后，用人单位应当依法办理离职手续，包括但不限于档案转移、社会保险关系转移等。

6.职