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文档摘要

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2026工作作风方面存在的问题及整改措施

一、存在的突出问题

形式主义积弊未除：文山会海现象反弹，会议时长冗长、文件重复转发，部分会议无实质内容，仅追求流程完备；调研工作“走过场”，提前踩点、预设结论，未能真正倾听群众诉求，调研报告缺乏数据支撑和可落地建议。

官僚主义作风凸显：机关化、“衙门化”倾向明显，窗口服务态度生硬，群众办事流程繁琐、多头跑路；部门间协作壁垒严重，遇事推诿扯皮，存在“各自为政”的本位主义，跨部门事项办理效率低下。

执行效能层层递减：对上级决策部署存在“选择性执行”，重部署轻落实，缺乏钉钉子精神；工作推进中存在“等靠要”思想，遇到难点问题回避