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文件名称：公司职级管理规定参考模板.docx
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总页数：7 页
更新时间：2026-01-29
总字数：约4.75千字
文档摘要
公司职级管理规定
第一章总则
第一条为加强公司人事管理，明确有关人事管理标准，突出激励和约束机制，明确员工发展方向，特制定本规定。
第二条本规定适用于公司及下属机构的所有内勤员工。其中，董事会对公司高级管理人员有明确规定的，以董事会相关规定为准。
第二章公司员工职级序列
第三条公司员工职级按岗位由高到低共设十五级，并实行“管理序列”和“技术序列”并行、可相互转化的员工职级序列管理体系(双通道),详见下表：
集团职级序列表(双通道)
管理通道
专业通道
层级
等级
代码
职称
层级
等级
代码
职称
决策层
S1
M11
董事长
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S2
M10
总裁
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//
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