基本信息

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文档摘要

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岗位职责编制规程

１目的

本标准规定了部门（岗位）职责编制规范及编订、批准的要求。

２适用范围

本标准适用于公司各部门(岗位)职责的编订。

职责

质量部:负责岗位职责编制规程起草

质量部经理:负责岗位职责编制规程审核

总经理:负责岗位职责编制规程批准

４内容

4。１原则

公司的每个部门（岗位）都应建立有具体的职责,说明每部门(岗位）所必须完成的工作,既不能超越部门(岗位)职责范围，又必须完成职责所规定的所有工作，避免一事多人,或有事无人，防止遗漏和重叠,出现管理真空。

4。2编订的基本要求

4.2．1语言准确、精炼、朴实易懂，确保内容可以被正确