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文档摘要

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2026年人力资源管理师资格考试试卷详细解析与答案

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（每题1分，共60分。下列每题都有多个选项，请选择最符合题意的一项）

1.人力资源规划是企业整体战略规划的重要组成部分，其主要目的是（）。

A.确定员工福利方案

B.规划员工培训体系

C.统筹人力资源的获取、开发、使用、保持和退出

D.制定详细的薪酬结构

2.在招聘过程中，采用“简历筛选”和“初步面试”的主要目的是（）。

A.全面评估候选人的专业知识

B.排除明显不合适的候选人