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文件名称:2025年企业人力资源管理师三级真题及答案.docx
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总页数:24 页
更新时间:2026-02-06
总字数:约7.12千字
文档摘要
2025年企业人力资源管理师三级练习题及答案
一、职业道德与基础知识
1.(单选)某制造企业因订单骤降拟裁减15%员工,人力资源部首先应当
A.直接公布裁员名单并启动补偿流程
B.向工会或全体职工说明情况并听取意见
C.要求各部门自行上报裁员对象
D.先行停发绩效奖金以迫使员工主动离职
答案:B
解析:《劳动合同法》第四十一条规定,经济性裁员须提前三十日向工会或全体职工说明情况并听取意见,随后向劳动行政部门报告。
2.(单选)下列关于“敬业”的表述,符合《公民道德建设实施纲要》的是
A.敬业只需完成岗位KPI即可
B.敬业的核心是把工作当成谋生手段