基本信息

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文档摘要

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文学社部门协作规章

第一章总则

文学社作为集创作交流、文化传播、人才培养于一体的综合性组织，为促进各部门高效协作，提升运营效能，保障业务可持续发展，特制定本规章。本规章适用于文学社全体员工及合作团队，旨在明确职责分工、优化工作流程、强化沟通协调，确保“人、事、财、物、信息、安全、文化”七大核心要素的协同管理。

一、适用范围

1.文学社内部所有部门及员工，包括但不限于编辑部、宣传部、创作部、活动部、财务部、人力资源部等。

2.外部合作机构、作者、读者及志愿者等关联方，需参照本规章参与相关协作活动。

二、核心原则

1.扁平化管理：打破层级壁垒，鼓励跨部门沟通，通过扁平化协作机制提升决策效率。

2.