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文件名称:主管护师考试《护理人力资源管理》排班制度设计题库及答案.docx
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总页数:8 页
更新时间:2026-02-12
总字数:约4.21千字
文档摘要
主管护师考试《护理人力资源管理》排班制度设计题库及答案
姓名:__________考号:__________
题号
一
二
三
四
五
总分
评分
一、单选题(共10题)
1.以下哪项不是排班制度设计中需要考虑的因素?()
A.病区床位数量
B.护理人员技能水平
C.医疗机构政策规定
D.病患需求
2.排班制度中,‘弹性排班’的含义是指什么?()
A.护士可以根据个人意愿选择工作班次
B.护士可以提前一定时间申请调休
C.根据工作需要灵活调整班次
D.每位护士都有固定的工作班次
3.在设计排班制度时,以下哪项措施有助于提高护士的工作满意