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2025人力资源管理师历年练习题题库及答案

一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个最符合题意的答案，请将正确选项的字母填在括号内）

1.某公司拟在东南亚设立工厂，总部人力资源部需提前三年启动人才储备项目。下列哪一项最能体现战略性人力资源管理的核心特征？（）

A.根据工厂投产进度逐年招聘操作工

B.将“跨文化领导力”纳入高管绩效考核指标

C.委托第三方进行年度薪酬调研

D.每季度更新一次岗位说明书

【答案】B

【解析】战略性人力资源管理强调人力资源体系与企业战略的纵向契合。“跨文化领导力”直接服务于海外扩张战略，且通过绩效考核指标固化，体现战略嵌入度最