基本信息

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文档摘要

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2025年品牌经理劳动合同

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，经友好协商，签订本劳动合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

本合同为固定期限劳动合同，有效期自2025年X月X日起至2027年X月X日止，共计两年。如合同期满前三个月，双方均有续订合同的意愿，可在协商一致的基础上续签劳动合同。

第二条工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方担任品牌经理职务，负责制定和执行公司品牌战略，管理品牌形象，策划并组织品牌推广活动，进行市场调研与分析，维护媒体关系，以及完成公司交办的其他与品牌管理相关的工作。

2.