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2025年劳动合同终止条件及协议

经双方协商一致，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，就劳动合同的终止条件及相关事宜，达成协议如下：

一、劳动合同终止条件

（一）法定终止条件

1.双方协商一致，可以解除劳动合同。达成协议后，本合同即终止。

2.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

3.有下列情形之一的，用人单位应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，解除劳动合同：

1.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另