基本信息

---

下载

文档摘要

---

团队凝聚力培训演讲人：日期:

1凝聚力基础认知CONTENTS2常见障碍分析3核心建设方法4专项训练活动目录5效果评估体系6持续维护机制

01凝聚力基础认知

凝聚力是指团队成员对组织目标的认同感和归属感，表现为成员愿意为集体利益放弃个人短期利益，形成心理契约。反映成员间人际吸引力和情感依赖程度，包括信任、尊重、支持等社会情感要素的深度联结。体现在压力情境下团队成员保持行动协同的能力，以及面对冲突时主动维护团队和谐的自觉性。衡量团队将个体知识、技能、经验等差异化资源转化为集体智慧的效率水平。凝聚力的核心定义共同目标认同情感纽带强度行为一致性倾向资源整合效能

高效沟通机制成员间存在开放透明的信息共