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我国人才测评历史沿革管理资料

目录CONTENTS01人才测评的起源与发展02现代人才测评的引入与普及03人才测评的繁荣阶段04人才测评的科学化与现代化05人才测评的挑战与未来06人才测评案例研究

01人才测评的起源与发展

古代人才测评的萌芽尧舜时代的让贤思想尧舜时期，帝王通过让贤与能的方式选拔继承者，体现了早期人才测评的萌芽，为后世人才选拔奠定了基础。西周时期的“试射”选拔春秋战国时期的分类比较法西周皇帝通过“试射”来选拔人才，测评内容包括礼仪、乐律和射中次数，这是中国人才测评的雏形。如刘劭在《人物志》中将人才划分为12种类型，荀子根据人格特征将士划分为“通士、公士、直士”等，展现了古代人才