基本信息

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文档摘要

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员工工作度管理制度范文

为了规范员工工作度，提高工作效率，特制定本制度。

一、工作时间

1.员工正常工作时间为周一至周五，上午9:00至下午6:00，中午休息1小时。

2.具体工作时间可根据公司实际情况进行调整，但需提前通知员工。

二、考勤制度

1.员工应按时上下班，不得迟到、早退。迟到、早退超过30分钟，视为旷工。

2.员工因病、因事不能按时上班，应提前向部门负责人请假，并说明原因。

3.员工请假期间，应安排好工作，确保工作顺利进行。

三、工作纪律

1.员工应遵守公司各项规章制度，服从上级安排，认真完成工作任务。

2.员工在工作时间内，不得从事与工作无关的活动，如玩手机、聊